به کارگیری بانوان شایسته؛
اختصاص سهم ۳۰ درصد از کرسیهای مدیریتی به بانوان در حالی صورت میگیرد که عملا نباید هیچ مرزبندی برای حضور بانوان در انتصابات دولتی مطرح باشد.
کد خبر: ۲۱۷۱۷۱ تاریخ انتشار : ۱۳۹۸/۰۴/۰۹